Kategoria: Prawo pracy

Zmiana zasad kwarantanny

Julia

0

Szanowni Państwo, od soboty, 24 października br. weszło w życie rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 23 października 2020 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie ustanowienia określonych ograniczeń, nakazów i zakazów w związku z wystąpieniem stanu epidemii (dalej Rozporządzenie). Wprowadza ono m.in. nowe zasady związane z obowiązkiem poddania się kwarantannie albo izolacji w warunkach domowych i wypłatą […]

Ustawa o delegowaniu pracowników opublikowana w Dzienniku Ustaw

Julia

0

Szanowni Państwo, w dniu 20 sierpnia br. w Dzienniku Ustaw została opublikowana ustawa z dnia 24 lipca 2020 r. o zmianie ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług oraz niektórych innych ustaw (dalej „Zmiana ustawy o delegowaniu pracowników”). Implementuje ona dyrektywę Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2018/957 z dnia 28 czerwca 2018 r. (Dyrektywa) zmieniającą […]

Program Dobrowolnych Odejść

Julia

0

PDO czyli Program Dobrowolnych Odejść polega na złożeniu przez firmę załodze lub jej części oferty rozwiązania umowy o pracę na korzystnych warunkach finansowych. Ta forma zakończenia stosunku pracy jest traktowana jako dopuszczalna prawnie i zyskuje w ostatnim czasie na popularności, choć brak jest w prawie polskim odrębnych przepisów odnoszących się do niej. Zgodnie z orzecznictwem […]

ABC rekrutacji – wytyczne UODO

Julia

0

Szanowni Państwo, prawo do prywatności oraz ochrony danych osobowych jest zagwarantowane w Konstytucji RP . Zasady przetwarzania danych osobowych i prawa osób fizycznych, których dane są albo mogą być przetwarzane, uregulowano nie tylko w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679, zwanym potocznie RODO, ale także w ustawie z dnia 10 maja 2018 r. o […]

Opracowanie planu działań w celu ograniczenia ryzyka związanego z narażeniem na SARS-CoV-2 w pracy

Julia

0

Szanowni Państwo, informujemy, że Centralny Instytut Ochrony Pracy (CIOP) wydał zalecenie opracowanie w firmach i wdrożenie planu działań dla ochrony zdrowia pracowników w warunkach epidemii (dalej Plan Działań). W związku z powyższym niniejszym informujemy o podstawowych założeniach takiego Planu Działań, przyjętych przez CIOP: 1.Proces przygotowania Planu Działań Wg CIOP udział w przygotowaniu Planu Działań wziąć […]

Zagraniczne podróże służbowe

Julia

0

Szanowni Państwo, Od 16 maja 2020 r. zniesiony został obowiązek kwarantanny dla osób podróżujących w celach zawodowych, służbowych lub zarobkowych w Polsce lub państwie UE i EOG a także Szwajcarii oraz w celu pobierania nauki w RP lub państwie sąsiadującym, w tym także dla opiekunów uczniów i dzieci, po przekroczeniu granicy RP stanowiącej granicę wewnętrzną. […]

Bezpieczny powrót do pracy – zalecenia Państwowej Inspekcji Pracy

Julia

0

Szanowni Państwo, w związku  z wchodzeniem w kolejne fazy odmrażania gospodarki i coraz powszechniejszym powrotem do pracy stacjonarnej w zakładach pracy, zwracamy uwagę na zalecenia Głównego Inspektora Pracy dotyczące bezpiecznego powrotu do pracy, wydane w dniu 6 maja 2020 r. i dalsze wskazania Państwowej Inspekcji Pracy w tym względzie, zgodnie z którymi: konieczne jest właściwe […]

WEBINAR: Porozumienia z organizacjami związkowymi lub przedstawicielami pracowników w dobie epidemii koronawirusa

Julia

0

Tuż przed majowym długim weekendem, przy współpracy z Polsko-Niemiecka Izba Przemysłowo-Handlowa nasza Kancelaria miała przyjemność przeprowadzić bezpłatny webinar dla członków AHK Polska: „Porozumienia z organizacjami związkowymi lub przedstawicielami pracowników w dobie epidemii koronawirusa”. Dziękujemy za aktywny udział wszystkim Uczestnikom!!! Liczba oraz szczegółowość zadawanych podczas ostatniego szkolenia pytań wskazuje, że poruszona podczas  webinar’u problematyka niewątpliwie pozostaje […]

Kurs na Prawo pracy – zakończenie stosunku pracy z pracownikiem

Julia

0

Informujemy o kolejnym szkoleniu z cyklu zainaugurowanych przez naszą Kancelarię spotkań, dotyczących zagadnień z dziedziny prawa pracy. Spotkania mają charakter cykliczny i nieodpłatny. Temat najbliższego szkolenia to: SPOSOBY ZAKOŃCZENIA STOSUNKU PRACY Z PRACOWNIKIEM – ASPEKTY PRAKTYCZNE NA BAZIE AKTUALNEGO ORZECZNICTWA Na szkoleniu w sposób szczegółowy omówione zostaną w szczególności następujące kwestie: rozwiązanie umowy za porozumieniem […]

Zmiany w zakresie danych osobowych pracowników i osób ubiegających się o pracę

Julia

0

  Szanowni Państwo, niebawem powinna wejść w życie Ustawa o zmianie niektórych ustaw w związku z zapewnieniem stosowania rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27  kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie […]